ジェンダーバランス

13年前に頓挫、現在は「適宜検討」　九大「女子枠」制度に見解

2024.09.16

本紙は性別を出願条件にする入試制度について九州大学に取材を行い、8月8日付けで回答を得た。九州大は、11年に理…

【特集】「女子枠」制度を考える第2回　大学・文科省に訊く施策の意図

2024.08.01

京大は3月、理・工学部にあわせて39名分の女性限定の募集枠を設置することを発表した。特集第1回（6月1日号掲載…

女性准教授定員超でも教授昇進可　京大、21年度からの制度継続

2024.07.01

4月、京大は女性教員に限定し、准教授定員を教授定員として3年間「上位流用」する制度を2026年度以降も実施する…

【特集】「女子枠」制度を考える　研究者から見た意義と課題

2024.06.01

※【特集】「女子枠」制度を考える第2回の記事はこちら。 3月、京大は2026年度入学者選抜より理系学部の特色…

女子枠理工系で設置の動き広まる　政府の方針を受け全国で

2024.04.16

26年度入学者向けの特色入試から、京大は理・工学部で女子枠を設置する（＝1面）。政府は女子の理工系学部への進学…

理・工特色入試に女子枠　多様性確保し研究の質向上へ

2024.04.16

京大は3月21日、理学部と工学部の特色入試で女性限定の募集枠を新たに設置すると発表した。2026年度入学者の選…

京大女子学生の研究活動に支援金　6チームが採択され活動開始

2023.08.01

今年度から、京大の女子学生をリーダーとする研究活動に最大100万円を大学が支給する「女子学生チャレンジプロジェ…

「人生の決定権、あなたに」女子学生向けキャリアイベント

2023.06.16

6月10日、京都大学ここのえ会による「京大卒女性が語るキャリアストーリー〜悩める京大生が進路を切り拓くための2…